JuniorJobDie Zukunft der Berufsorientierung.
- KI liest Interessen aus Lebenslauf und Swipes
- Schüler sehen nur die Berufe, die wirklich passen
- 5 Jahre Entwicklung, über 150.000 Schüler in der App
Zu viele Möglichkeiten. Zu wenig Orientierung.
Informationen gibt es genug
Mehr als die Hälfte der 14- bis 25-Jährigen sagt: Es ist schwer, sich darin zurechtzufinden.
Eine Liste hilft nicht weiter
Jobbörsen zeigen 100.000 Treffer. Am Ende entscheiden oft Kontakte der Eltern, nicht was wirklich passt.
„Ich hätte damals selbst jemanden gebraucht, der mir zeigt, was zu mir passt.“
Celina Goette, Founder & CEOJemand, der an die Hand nimmt
Genau diese Unterstützung bauen wir heute: in der Schule und in der App.
Orientierung direkt in der App.
Berufe, die man noch nicht kannte
Zu jedem Beruf zeigt die App kurz Aufgaben, Gehalt und Dauer. So werden auch unbekannte Berufe zur echten Option.
Demo ansehenEin Algorithmus, der zuhört
Seit 5 Jahren entwickeln wir die App und ihren Algorithmus weiter. Er lernt aus Lebenslauf und Swipes, was zu den Schülern passt, und zeigt genau diese Stellen.
Demo ansehenDas kann die App für euch tun.
Lebenslauf in 5 Minuten
Schulform, Hobbys, Zeugnis: am Handy zusammengeklickt, ganz ohne Laptop.
Vollständigkeitsprüfung
Vor dem Absenden wird geprüft, ob alles da ist. Bei euch landen nur vollständige Bewerbungen.
Algorithmus + KI
Lebenslauf und Swipes werden zu Interessen. Schüler sehen die Stellen, die wirklich passen.
Job-Karte statt Textwüste
Aufgaben, Benefits, Anforderungen und Zahlen auf einen Blick, zum Swipen.
Q&A statt Anschreiben
Eure Fragen, ihre Antworten, per Text oder Sprachnachricht. Ihr hört sofort, wer motiviert ist.
Vorqualifizierung
Ihr legt Mindestkriterien fest, etwa Abschluss oder Startdatum. Ihr seht sofort, wer sie erfüllt.
Stellenanzeigen, neu gedacht für Gen Z/Alpha.
Nur noch 47 Sekunden bleibt die Aufmerksamkeit im Schnitt auf einem Bildschirm. Darum bekommt eure Stelle eine klare Job-Karte statt Textwüste.
Quelle: Gloria Mark, UC Irvine, „Attention Span“ (2023)
Wir sind ein mittelständisches Unternehmen mit über 120 Mitarbeitenden und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Auszubildende. Ihre Aufgaben: Vorbereitung von Untergründen, Durchführung von Beschichtungs- und Tapezierarbeiten, Gestaltung von Oberflächen, Instandhaltung von Bauteilen. Ihr Profil: erfolgreich abgeschlossene Schulausbildung, handwerkliches Geschick, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit. Wir bieten: eine fundierte Ausbildung, ein kollegiales Umfeld … Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) an …
Klassische Anzeige
Viel Text, wenig Orientierung. Kaum jemand liest bis zum Ende.
- Untergründe vorbereiten und spachteln
- Wände und Decken gestalten
- Mit Farben, Putzen und Tapeten arbeiten
Eure Stelle bei JuniorJob
Aufgaben, Benefits und Anforderungen auf einen Blick, mit Fotos aus eurem Betrieb.
Wie Bewerbungen bei uns aussehen.
Jede Bewerbung kommt vollständig bei euch an: Lebenslauf, Zeugnis und Antworten auf eure Fragen.
Was Schüler über die App sagen.
Über 150.000 Schüler haben schon einen Account bei JuniorJob.
Ich hab über JuniorJob mein erstes Praktikum im Marketing gefunden. War richtig cool! Der Lebenslauf hat sich wie in der Werbung wirklich über einen Klick generiert.
Über ein TikTok Video bin ich auf JuniorJob bzw. auf meinen jetzigen Arbeitgeber gestoßen. Ich konnte mich dort direkt bewerben und hatte so im Dezember schon meine Ausbildung sicher.
Es geht schnell, ist unkompliziert und man kriegt trotzdem alle wichtigen Infos mit. Der Algorithmus hat sich schon nach ca. 25 Swipes gut eingestellt und zeigt coole Jobs an.
Ich hatte echt keine Ahnung, wo ich meine Ausbildung machen soll. Über JuniorJob hab ich dann was in der Logistik, direkt bei mir in der Nähe, gefunden.
Auf JuniorJob hab ich eine Ausbildung zum Mechatroniker gefunden und mich direkt beworben. Die App war verständlich, auch für jemanden ohne viel Bewerbungserfahrung.