Effektives
Azubi-Recruiting
in 2023
- Job App Nr. 1 für Schüler
- Frühzeitige Sichtbarkeit in der Gen Z
- deutschlandweit aktiv
- Active Sourcing via TikTok, Instagram und co.
Wen suchen Sie?🔎
Praktikanten
Während des Praktikums können Sie Schüler das Arbeitsumfeld und die Tätigkeiten der Ausbildungen bei Ihnen zeigen. Dadurch können Sie Schüler besser kennenlernen und von einer Ausbildung bei Ihnen überzeugen.
Minijobber
Sie suchen Minijobber bzw. Aushilfen als Verstärkung in Ihrem Unternehmen? Neben der Schule haben viele Schüler den Wunsch nach einem Nebenjob, um sich finanziell etwas unabhängiger zu machen und erste Arbeitserfahrung zu sammeln.
Ehrenamtliche
Menschen, die sich für die Gesellschaft einsetzen, werden immer benötigt. Sinnvolle Tätigkeiten und Impact sind der Gen Z besonders wichtig. Viele Schüler wollen sich deshalb neben der Schule für eine gute Sache einsetzen.
Auszubildende
Kaum ein Schüler weiß, was genau er nach der Schule machen soll. Wir bringen Ausbildungen mithilfe des Wegweisers wieder auf den Radar der Schüler und unterstützen gemeinsam mit ihnen im Bewerbungsprozess.
Schüler als Arbeitskräfte?!
Schüler werden als potenziell Arbeitskraft meist nicht mitgedacht. Dabei erlaubt das Arbeitsrecht Schülern ab 15 Jahren 40 Stunden in der Woche zu arbeiten. Viele Schüler wollen das nutzen, um eigenes Geld zu verdienen und/oder erste berufliche Erfahrungen zu sammeln. Der demografische Wandel und fehlende Nachwuchs sorgen dafür, dass die Bedeutung von Schülern in der Arbeitswelt immer größer wird.
- hohes, ungenutztes Potential an Arbeitskräften
- meist sofort & flexibel einsetzbar
- neue Perspektiven durch junge Mitarbeiter
- Kontakt zu potentiellen Azubis
So funktioniert's ✍🏼
Anzeige aufgeben
Einfach in wenigen Minuten unser Online-Formular ausfüllen und eine Anzeige anfragen. Wir prüfen dann Ihre Anzeige und kommen auf Sie zu.
Anzeige schalten
Ist alles geklärt, schalten wir Ihre Anzeige für Sie. Jeglicher Aufwand fällt für Sie weg.
Bewerber* auswählen
Wählen Sie unter den Bewerbern den Richtigen für Sie aus und treten Sie mit ihm in Kontakt.
Warum eine Jobapp für Schüler sinnvoll ist:
Plattform
Die Nutzung von digitalen Plattformen gehört für die Gen Z in allen Lebensbereichen zum Alltag. Auch bei der Jobsuche bevorzugen Schüler Plattformen gegenüber einzelnen Karriereseiten.
Direkte Ansprache
Wir sprechen Schüler über unsere App und Social Media Kanäle zielgruppengerecht an, sodass Sie auch wirklich auf Ihre Stellen aufmerksam werden.
Andere Bedürfnisse
Schüler unterscheiden sich in ihren Anforderungen an eine Jobplattform von anderen Berufsgruppen. Diesen Anforderungen können wir mit einer exklusiven Jobapp gerecht werden.
Keine Streuverluste
Insgesamt lassen sich Schüler über eine für sie vorgesehene Jobplattform besser und ohne Streuverluste erreichen.
Rechtliches
Kontakt
support@juniorjob.de
Tel. +49 174 9725221
Hohenstaufenring 55
50674 Köln